Novetats laborals 2025

Objectius

Ens complau convidar-los a la sessió que organitzarem el proper dia 21 de febrer de 2025 en la que abordarem les principals novetats legislatives i jurisprudencials en l’àmbit laboral i de recursos humans que són imprescindibles tenir en consideració per aquests 2025 (aprovades recentment i que s’espera que s’aprovin aquest 2025). L’objectiu de la sessió és que tots els assistents estiguin al corrent de totes les qüestions que s’han d’implementar o actualitzar en la seva empresa per donar compliment a les obligacions laborals més recents des d’un punt de vista pràctic.

En particular, en aquesta nova sessió abordarem les qüestions següents:

1. Repàs de les novetats legislatives i jurisprudencials més rellevants del 2024

Novetats legislatives més rellevants:

• Ampliació dels permisos retribuïts
• Reintroducció de la nul·litat en relació amb les mesures de conciliació
• Ampliació de la garantia d'indemnitat
• Cotització dels becaris i bases de cotització
• Obligació de disposar d'un protocol d'actuació LGTBI

Novetats jurisprudencials més rellevants:

• Sentència del Tribunal de Justícia de la Unión Europea Assumpte C-631/22, Ca Na Negreta, de 18 de gener de 2024, que impedeix l'extinció automàtica del contracte en supòsits d'incapacitats permanents
• Sentència del Tribunal Suprem de 18 de novembre de 2024 sobre l'obligació de donar tràmit d'audiència prèvia en acomiadaments disciplinaris
• Sentència del Tribunal Suprem de 19 de desembre de 2024 sobre la indemnització addicional en acomiadaments improcedents

2. Què ens espera aquest 2025? Normes aprovades i/o que s'espera s'aprovin aquest 2025

• Cotització addicional de solidaritat
• Reducció de la jornada, modificació del registre horari i desconnexió digital
• Supressió de l'extinció automàtica del contracte de treball en supòsits d'incapacitat permanent
• Ampliació del permís de naixement
• Modificació del càlcul de la indemnització per acomiadament improcedent
• Retribució de 4 de les 8 setmanes del permís parental

Continguts

• Presentació: Félix González, Soci Fundador de Fòrum 2001 i Mireia Sabaté Sòcia responsable del Departament de Laboral a Baker McKenzie Barcelona
• Actualització normativa i novetats laborals: Mireia Sabaté, Sòcia responsable del Departament de Laboral de Baker McKenzie Barcelona, i Marta Garcia, Advocada del Departament de Laboral de Baker McKenzie Barcelona
• Torn de precs i preguntes